《劳动合同法》第九条:用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。
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性质:
私营/民营企业
联系人:
林小姐
电话:
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地址:
浙江省临海市头门港新区东海第六大道9号
(投递简历形式:邮件、传真、现场报名)

 

 

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招聘岗位:人力资源总监(1名)
工作地点
台州 临海
发布时间
2018年6月5日
浏览量
1653
性别要求
学历要求
大学本科
[岗位要求]35至50岁 全职
岗位职责:
1、组织制定公司人力资源发展的各种规划,并指导、监督各项计划的实施;
2、建立并完善人力资源管理制度和体系,包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等方面;
3、招聘优秀管理团队,实施人才发展储备计划;
4、负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况;
5、制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程,制定公司培训计划。
6、完成领导交办的其他临时性工作。

任职资格:
1、人力资源、企业管理或相关专业本科以上学历;
2、受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训;
3、8年以上相关工作经验,3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验;
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
5、熟悉办公软件及相关的人事管理软件。
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 投诉监督:0576-88582107
主办:台州市人力资源和社会保障局 台州市人才市场  详细地址:台州经济开发区白云山南路139号   浙公网安备 33100202000471号  浙ICP备09024423号